28/03/2022 –  Obbligo vaccinale per il personale docente ed educativo. Una novità.

Anche con il decreto-legge n. 24 del 24 marzo 2022 per il personale docente ed educativo rimane in vigore l’obbligo vaccinale con la dose di richiamo (booster) fino al 15 giugno 2022.

La vaccinazione rimane requisito essenziale per lo svolgimento delle attività didattiche a contatto con gli alunni e senza l’effettuazione della vaccinazione o senza la presentazione della richiesta di vaccinazione il personale docente ed educativo sarà invitato a produrre, entro 5 giorni, la documentazione comprovante l’obbligo.
“In caso di mancata presentazione di documentazione e di inosservanza dell’obbligo vaccinale … l’atto di accertamento dell’inadempimento impone al dirigente scolastico di utilizzare il docente inadempiente in attività di supporto alla istituzione scolastica”

E questo è il fatto nuovo, che merita delle riflessioni:
– Il DS è obbligato ad emanare un provvedimento di utilizzazione.
– Il docente è e resta un docente e continua a svolgere le attività secondo il proprio profilo professionale, nel rispetto degli indirizzi delineati nel PTOF.
– Non è impiegato in “altre mansioni” ma solo in mansioni comprese nell’ area di inquadramento – area docenti – .
– Svolge la sua attività secondo un orario settimanale pari alle ore di insegnamento.
– Nella misura dovuta sono obbligatorie anche le attività funzionali.